職業健康關系每一位勞動者的健康和家庭幸福，今年以來，油氣公司貫徹落實《健康中國2030規劃綱要》、集團《職業病防治規劃》等工作要求，啟動職業病三級預防體系建設，將職工健康與職業健康工作有機融合，科學有序推進健康企業建設，保障職工健康工作權益，職業病防治體系建設已初見成效。

油氣公司以“源頭治理、科學防治、嚴格管理、依法監督”為方針，成立職業健康管理委員會，將職業健康和安全生產標準化工作相結合，積極推進制度標準和信息化建設，制定職業病危害警示與告知、職業病危害項目申報、建設項目職業病防護設施“三同時”等13項規章制度，并做好集團公司安全環保信息化平臺的職業健康相關信息錄入和檔案更新工作，加強職業病防治管理，確保創建工作合規有序開展。

堅持“標本兼治、重在治本”，以化學毒物、噪聲、粉塵等危害因素為治理重點，通過在操作間設置強制通風裝置、高噪聲設備安裝消音器等防護設施，對運輸道路及填埋場覆土及灑水抑塵等工程技術措施，強化對職業病危害的源頭控制，不斷改善工作場所勞動條件；在生產作業現場規范設置公告欄、警示標識等，對存在的危害因素、接觸限制和應急救援措施等內容向職工全面告知；為接害崗位職工配齊安全帽、手套、防塵口罩、防噪聲耳罩等個體防護用品，預防控制職業病危害。下屬大興公司組織第三方技術服務機構對場站開展職業病危害因素檢測和現狀評價，確保作業環境符合國家相關標準要求。

一人一檔為健康“把脈”

今年以來，油氣公司各層級大力開展內容豐富、形式多樣的職業健康培訓。本部圍繞《中華人民共和國職業病防治法》向各單位講解職業健康日常管理工作的重點和難點，一線單位積極開展實操，一是重點進行了心肺復蘇操作和正壓式空氣呼吸器的佩戴等相關內容的培訓，激發了職工對職業健康知識的興趣，提升了職工的創傷救護能力。二是針對人員觸電、食物中毒、危化品泄露等職業危害開展應急演練活動，幫助職工更好地應對突發事件，保障生命安全。

一線單位在場站內配置健身器材、乒乓球臺、籃球場等體育健身設施和場地，鼓勵職工在工作之余積極開展體育鍛煉，增強身體素質。同時，定期開展工間操、趣味游戲等活動，進一步豐富健康文化生活的同時，也讓職工樹立正確的健康觀。隨著各項活動的積極開展，越來越多的職工被吸引前來鍛煉“打卡”，充分享受到健身帶來的快樂，形成自覺鍛煉、主動健身、追求健康的良好風尚，極大助力了職工健康工作的提升。

下屬各單位積極推進“健康食堂”建設，指定專人負責食品采購、驗收，每月制定個性化菜譜，每餐留樣24小時，按時進行衛生清潔和餐具消毒，嚴格保障食品安全。同時針對一線職工工作強度大、單調重復、存在倒班倒時差等勞動特點，從改良烹飪方式、豐富菜品供應入手，開展減鹽、減油、減糖“三減”活動，全面推廣低脂、高蛋白飲食，提高對食物營養、平衡膳食認識，樹立“科學飲食、健康生活”理念，讓職工吃飽、吃好、吃得更健康。

今年是油氣公司職業健康體系建設元年，今后公司將探索啟動職業病源頭治理，推動新改擴建項目落實職業病危害預評價、防護設施設計、竣工驗收等“三同時”措施，組織編制場站健康保護指南，堅持職工上崗、在崗、離崗的三級職業健康檢查，強化職業健康培訓、職業病危害因素檢測和風險評估，不斷創新職工健康管理舉措，切實維護企業職工健康權益，保障職工身心健康，推動職業健康各項工作再上新臺階，為公司高質量發展提供可靠健康保障。（王晨未 宋微）